Yine aynı mekanda çalışacağımız firmaların belirlenmesi ve yapılacak işler dağılımının yapıldığı toplantımız
Similar Posts
İş yapma şeklinizi değiştirin
Rekabetin keskin kılıcı, artık firmaların karlılıklarının gittikçe düşmesine yol açtı. Hele hele Kar marjı düşük perakende kollarında, kendini iyice hissettiriyor. Durum bu olunca…
UlusalPerakende.com ile samimi bir sohbet
Haberin içeriği için buraya tıklayınız
Kasa kuyruklarını azaltma ve müşteri memnuniyeti için bir öneri
Mağaza Yöneticilerinin kasa kuyruklarının çokluğundan, Personelinin kasada fazla durmamasından, Müşterilere yeteri derecede ilgili ve güleryüzlü olmamasından, Hızlı çalışmadıklarından şikayetçi olduğunu duyar gibiyim.. Tabii…
Perakendede Oryantasyonun Önemi
Oryantasyon mağazacılık için çok önemlidir. Şirketlerdeki işe yeni başlayan personelin kısa sürede işten ayrılmasının büyük sebeplerinden biri oryantasyon eksikliği veya yetersizliğidir. Oryantasyon görmeden…
Mağaza Yöneticisi Performans Kriterleri
MESLEKİ BİLGİ DÜZEYİ Görevin yerine getirilebilmesi için gerekli olan mesleki bilgi düzeyini, mağazadaki ürünlere, kullanılan araç gerece olan hakimiyeti ve şirketin geliştirmiş olduğu…
Mağazacılıkta performans göstergeleri
Tüm perakendeciler ciro peşinde ve bunu elde etmek için nasıl kampanya yapsak, nasıl etkinlik düzenlesek gibi hep para gerektiren faaliyetler ile ciro artırmaya…